为贯彻落实党中央、国务院决策部署和省委、省政府最新工作要求，按时完成国有企业改革深化提升行动各项重点改革任务，7月10日上午，市国资委召开2025年第二季度市属国有企业改革深化提升行动工作推进会，市国资委领导，委机关相关科室、各市属国有企业相关领导及部室负责人参加会议。

会上，市国资委企业改革科通报了截至2025年6月市国资系统国企改革深化提升行动重点改革任务进展情况。各市属国有企业结合改革工作进展情况，围绕改革推进中遇到的难点、堵点作交流发言。委机关相关科室负责人结合工作实际，提出了指导意见和具体要求。市国资委党委委员、副主任林希钢对今后做好改革深化提升行动作工作部署。

会议要求，各市属国有企业一要压实改革责任。各企业要压紧压实改革主体，强化责任意识，各子企业也要认识到改革的重要性，认真对照工作台账，针对进度较慢的任务进一步细化改革举措，要勇于直面问题，敢于啃硬骨头。二要提高改革质效。各企业要进一步提高台账填报质量，体现做法、突出标志性成果，自评进度要与实际完成情况相匹配，确保按时且有效地完成《“百日攻坚行动”实施方案》的各项指标。三要狠抓督查考核。各集团要充分发挥考核指挥棒作用，调动各级企业的参与性、积极性，将本轮改革纳入考核重点内容。要拿出更坚强的决心、更坚定的意志、更大的力度推动国企改革深化提升行动各项任务落地见效，力争9月底前基本完成改革深化提升行动各项任务，第四季度全面扫尾提升总结、顺利收官。